Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час

Книга из раздела букинистика. Состояние на фото.

Сейчас почти никого не нужно убеждать в том, что «правильные» люди, мотивированные, обученные, обладающие необходимыми для данной работы и данной организации компетенциями, в очень большой степени определяют успех бизнеса. Почти не осталось монопольных рынков, любое «ноу-хау» быстро подхватывают конкуренты, поэтому чаше всего теперь побеждает тот, у кого лучше команда.

Итак, нам нужны "правильные" люди на «правильном месте». Как же узнать, кто из них соответствует этому определению, а кто нет? Те методики, которые выдержали испытание практикой и показали свою эффективность, изложены подробно и с многочисленными примерами, что позволяет читателю легко использовать их и создать оптимальную систему оценки персонала.

Книга ориентирована на руководителей кадровых служб компаний, менеджеров и предпринимателей, а также студентов и преподавателей экономических и управленческих факультетов вузов.